预算绩效目标审核项目审核方法和思路技术模板
（一）审核方法
预算绩效目标的审核方法分为资料收集、资料审核、分类汇总及综合分析等方法。资料收集法主要是调查的方法，包括查阅文件、案卷研究、数据填报、实地调研、访谈、专题座谈会及问卷调查等。资料审核法包括询问、实地观察、文件检查及互相间逻辑关系核对、数据重新计算及复核、资金来源函证等。分类汇总法主要是资料取舍、整理、汇总的方法，应设计格式统一的一事一单的记录底稿，并以具体单个指标为单元进行资料的归纳。综合分析法包括成本效益分析法、比较法、因素分析法、最低成本法、公众评判法等。具体运用时应以宏观、环境、行业的综合定性分析为先，判断项目支出或部门（单位）绩效目标中的关键指标的利弊、趋势以及是否存在重大不确定性，通过以上方法为工具定量分析存在的具体问题。以财政法规、财经政策、项目立项依据以及项目内容等为依据对绩效目标提出针对性的改善建议。预算绩效目标审核方法的具体选用，应当坚持定性定量结合、简便有效的原则，根据预算绩效目标审核项目的具体情况，采用多种方法对项目进行综合审核。
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